Razlika između CV-a, životopisa i bioloških podataka (FAQ)

Važnost profesionalnih dokumenata kao što su CV, životopis i biološki podaci ne može se precijeniti.

Kandidati podnose ove dokumente kao dio procesa prijave za posao, što povećava njihove šanse da budu u uži izbor i primljeni.

Stoga ćemo u ovom članku ispitati komponente životopisa, životopisa i bioloških podataka kako bismo bolje razumjeli razlike.

Razlika između CV-a, životopisa i bioloških podataka:

Razumijevanje razlika između CV-a, životopisa i bioloških podataka može vam pomoći da svaki od njih napišete u skladu sa specifičnim potrebama pozicije za koju se prijavljujete.

Evo nekoliko načina da ih razlikujete:

  • CV je sveobuhvatniji od životopisa u smislu informacija. To je poduži dokument koji pruža dubinski prikaz života i rada kandidata.
  • Biografija kandidata je više pregled njegove ili njene radne istorije.
  • Tipična dužina CV-a je više od dvije stranice. Štaviše, biografije od jedne ili dvije stranice su prihvatljive, ali prosječna dužina bioloških podataka je preko dvije stranice.

CV sadrži sve vaše vještine i certifikate i može se prilagoditi široj publici. U životopisu treba navesti samo trenutne i relevantne certifikate. Svoje biopodatke možete prilagoditi svojim potrebama ili upotrebi profesionalni pisci biografija.

Čitaj više:

Šta je CV?

Životopis ili životopis je sveobuhvatan zapis vaše profesionalne i lične istorije, sa detaljima o svemu, od vašeg prvog posla do vaše trenutne pozicije.

Omogućava vam da sumirate svoje obrazovanje, obuku i radno iskustvo u korist potencijalnih poslodavaca.

Možda želite da uključite i kratak odjeljak o svojim interesovanjima i razonodama. Ovo su neke od bitnih komponenti životopisa:

Izjava o svrsi:

Uvod u Vaš CV je profesionalna izjava ili cilj CV-a. Isticanje nečijeg radnog iskustva u sažetku od tri ili četiri rečenice sastavni je dio dobro napisanog životopisa.

Vaša titula, radna istorija i nekoliko vaših najznačajnijih dostignuća i sposobnosti uključeni su u sažetak.

Iskustvo na radnom mestu:

Kada pišete svoj životopis, morate uključiti informacije o prethodnim poslovima i odgovornostima i svim značajnim postignućima.

Postoji mnogo razloga da uključite metrike i podatke u svoja radna postignuća. Također možete uključiti stažiranje i ljetne poslove ako ste početnik.

obrazovanje:

Odjeljak o obrazovanju u vašem životopisu treba da sadrži nazive i datume svih vaših diploma.

Ako želite, možete uključiti i svoj GPA, svoja akademska postignuća i kurseve koje ste pohađali na svom univerzitetu.

Ako ste tek diplomirali fakultet ili univerzitet i nemate relevantno radno iskustvo, odjeljak o obrazovanju u vašem CV-u može doći nakon vašeg cilja.

Sposobnosti:

Vještine relevantne za opis posla mogu se dodati u dobro napisan CV.

Dobro mjesto za početak je osvrtanje na svoja prošla iskustva, obrazovanje, poslove i interesovanja kako biste vidjeli kakve ste vještine stekli na tom putu.

Drugi korak je učenje o zahtjevima posla i vještinama potrebnim za uspjeh.

Volontersko iskustvo, dodatno obrazovanje, profesionalne certifikacije i udruženja, nagrade i jezici su dobar dodatak životopisu.

Čitaj više:

Kako napisati dobar životopis:

Ako tražite novi posao, umrežavanje ili se prijavljujete za internu poziciju, životopisi se često koriste za sumiranje vašeg obrazovanja, vještina i povijesti zaposlenja.

Što se tiče sadržaja, biografije i biografije su slični, osim nivoa detalja u životopisu. Da biste napisali profesionalni životopis, evo šest stvari koje treba imati na umu:

1. Odlučite se za format vašeg životopisa:

Životopisi dolaze u funkcionalnim, hronološkim i hibridnim formatima (koji se nazivaju i kombinovani životopisi).

Većina onih koji traže posao će imati koristi od hibridnog formata životopisa, koji podjednako naglašava radno iskustvo i vještine. Hronološki ili funkcionalni životopis može biti prikladniji u određenim situacijama.

2. Uključite svoje lične podatke:

Ovaj odjeljak je vrlo sličan životopisu. Vaši lični podaci uključuju vaše ime, broj telefona, adresu e-pošte i mjesto gdje živite ili radite.

Još jednom provjerite svoju adresu i druge informacije kako biste regruterima lakše došli do vas.

3. Kreirajte naslov za svoj životopis:

Naslovi životopisa su jednostruki koji sumiraju vaše kvalifikacije kao tražitelja posla.

Dobro osmišljen naslov može pobuditi zanimanje regrutera i uvjeriti ga da pročita vaš životopis.

Pogledajte opis posla i potražite ključne riječi relevantne za poziciju kako biste povećali svoje šanse da uđete u uži izbor.

4. Detaljno opišite svoju radnu historiju:

Odjeljak o historiji rada u životopisu je vrlo sličan dijelu o historiji rada u životopisu.

Uključite detalje o opisima poslova obrnutim hronološkim redoslijedom. Štaviše, u ovom odjeljku naglasite vještine relevantne za poziciju za koju se prijavljujete.

Čitaj više:

5. Uključiti obrazovanje i certifikate:

Životopis ima dio posvećen obrazovnim postignućima, baš kao i životopis.

Menadžeri zapošljavanja će biti sigurni u vašu sposobnost da se nosite sa obavezama na poslu, što će vam otvoriti vrata za veći uspjeh.

Također možete pohađati tečajeve za izgradnju vještina i steći certifikate kako biste povećali svoje šanse da dobijete posao.

6. Personalizirajte svoj životopis:

Prilagođavanje vašeg životopisa svakoj poziciji i opisu posla za koje se prijavljujete je ključno.

Uobičajeno je da regruteri budu privučeni životopisima koji uključuju ključne riječi iz opisa posla i koji odgovaraju zahtjevima posla. To takođe izaziva njihovo interesovanje za vašu ličnu istoriju.

Šta su biopodaci?

Kao akronim za „biografske podatke“, biopodaci su zastarjeli termin za CV ili životopis.

To uključuje:

  • tvoj spol,
  • Religija,
  • Bračni status,
  • Hobiji,
  • poštanska adresa

Biopodaci bi trebali uključivati ​​sljedeće elemente:

1. Cilj:

U ovom odjeljku objasnite zašto šaljete biološke podatke. Odredite svoje dugoročne profesionalne i lične ciljeve i kako se ova pozicija uklapa u te ciljeve.

Štaviše, uključite svoje kvalifikacije i razloge zašto biste bili prikladni za tu poziciju.

2. Detalji o nečijem životu:

Biološki podaci su prvenstveno lista vašeg imena, datuma rođenja, pola, adrese i e-pošte.

Možda biste željeli uključiti i informacije o svojim interesovanjima, posebnim vještinama i sve druge relevantne informacije za koje smatrate da su poslodavcu potrebne da bi vas bolje upoznao.

Takođe, možda ćete želeti da razmislite o stavljanju foto nalepnice na svoje biografske podatke.

3. Iskustvo na radnom mjestu:

Drugi dio vaših bioloških podataka je vaša radna povijest ili iskustvo na vašem radnom mjestu.

Nazivi poslova, datumi rada i druge relevantne informacije treba da budu navedeni hronološki. Također možete razgovarati o svojim svakodnevnim aktivnostima i profesionalnim uspjesima.

Čitaj više:

4. Znanje:

Poslodavci gledaju na vaše vještine kada skeniraju vaše biološke podatke. Možete povećati svoje šanse da dobijete posao navođenjem relevantnih vještina.

Može se uključiti i druge tvrde i meke vještine, kao što su certifikati i poznavanje kompjuterskog softvera specifičnog za industriju.

5. Obrazovanje:

Obrazovanje, počasti, volonterski rad i certifikati su važni u ovom dijelu.

Svoju obrazovnu istoriju možete napisati hronološki nekoliko godina u svojoj karijeri.

Ako ste nedavno zaradili a bachelor's or magistarska diploma, informacije u odjeljku o vašem obrazovanju trebale bi ići dalje od vaše prethodne istorije zaposlenja.

Često postavljana pitanja (FAQ) o razlici između CV-a, životopisa i bioloških podataka

Zašto životopis zovu CV?

Curriculum vitae, ili CV, je američki akademski životopis koji se koristi za prijavu za nastavne, istraživačke i zdravstvene pozicije. Termin „životopis“ je sinonim za „CV“ u evropskom, irskom i novozelandskom kontekstu.

Šta znači CV?

kratka biografija

Šta znači riječ biopodaci?

Biopodaci su skraćenica za nečiju ličnu i profesionalnu istoriju. Pamflet od jedne ili dvije stranice koji sadrži detaljne biografske podatke.

Da li je CV važniji od životopisa?

U Sjedinjenim Državama i Kanadi životopis je standardna aplikacija. Curriculum vitae (CV) koriste samo Amerikanci i Kanađani kada se prijavljuju za posao u drugim zemljama ili traže akademsko ili istraživačko zaposlenje. U Ujedinjenom Kraljevstvu, Irskoj i Novom Zelandu umjesto biografije uvijek se koristi biografija (CV).

Zaključak:

Razumijevanje razlika između životopisa, biografije i biografskih podataka je ključno da biste znali šta poslati ako vas pitaju.

Awesome one; Nadam se da će ovaj članak dati odgovor na vaše pitanje.

Preporuke urednika:

Ako smatrate da je ovaj članak dobar, podijelite ga s prijateljem.

ST Admin
ST Admin

Zdravo, ja sam ST Admin! Pet godina sam počeo aktivno pomagati studentima u Evropi, Sjedinjenim Državama i Kanadi u potrazi za savjetima za fakultet i izgledima za stipendije. Trenutno sam administrator www.schoolandtravel.com.

Članci: 922